Đăng: 13:21 23-05-2023 | Tác giả: Đỗ Văn Dũng | Nguồn: Công đoàn TCT
Tới dự và chỉ đạo Đại hội, về phía Công đoàn Tổng công ty Hàng hải Việt Nam có đồng chí Lê Phan Linh - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn, Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty; về phía Công ty cổ phần Đại lý Hàng hải Việt Nam có đồng chí Vũ Phước Long - Bí thư Đảng uỷ, Phó Tổng giám đốc phụ trách Công ty và 56 đại biểu đại diện cho 556 đoàn viên công đoàn Công ty.
Thực hiện Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Công ty với mục tiêu "Đoàn kết, sáng tạo, đổi mới, phát triển; vì quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động", trong nhiệm kỳ qua, mặc dù gặp nhiều khó khăn, thách thức do ảnh hưởng đại dịch Covid -19 kéo dài, các quốc gia áp dụng các biện pháp giãn cách xã hội, lệnh phong tỏa chặt chẽ; xung đột quân sự giữa Nga - Ucraina kéo theo suy thoái kinh tế toàn cầu; sự cạnh tranh giữa các đơn vị dịch vụ ngày càng gay gắt… Tuy nhiên, vượt lên những khó khăn ấy, phát huy truyền thống 66 năm hình thành và phát triển, với tinh thần đoàn kết, quyết tâm cao, cán bộ, NLĐ Công ty dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng ủy, sự giúp đỡ của các cấp các ngành trong và ngoài Tổng công ty đã phát huy nội lực, năng động sáng tạo, nâng cao năng lực tìm kiếm thị trường, đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước, nỗ lực phấn đấu đưa ra nhiều giải pháp duy trì hoạt động SXKD của Công ty, đảm bảo việc làm, thu nhập cho NLĐ.
Về hoạt động công đoàn nhiệm kỳ vừa qua cũng có nhiều đổi mới; cùng với chuyên môn thực hiện nghiêm quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc, tổ chức hội nghị NLĐ, thương lượng, ký kết và thực hiện TƯLĐTT; chủ động phối hợp với chuyên môn phát động nhiều phong trào thi đua trong lao động sản xuất; kịp thời quan tâm chăm lo đến đời sống vật chất, tinh thần của NLĐ, tổ chức thăm hỏi, động viên, chia sẻ đối với NLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bị tai nạn lao động, mắc bệnh hiểm nghèo, đảm bảo quyền lợi cho NLĐ, tạo nên sự tin tưởng, tạo mối quan hệ gắn bó tình cảm của NLĐ đối với doanh nghiệp và tổ chức công đoàn; kịp thời nắm bắt tâm tư, tình cảm của cán bộ, đoàn viên công đoàn, tổ chức nhiều đợt tuyên truyền, vận động thông qua các hội nghị, các buổi tiếp xúc, đối thoại để NLĐ hiểu và cùng chia sẻ trách nhiệm với Lãnh đạo đơn vị.
Phát biểu tại Đại hội, Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty Lê Phan Linh ghi nhận và đánh giá cao những kết quả mà tập thể cán bộ, đoàn viên, NLĐ VOSA đã đạt được trong nhiệm kỳ qua. Đối với nhiệm kỳ 2023-2028, khó khăn, thách thức còn nhiều, để duy trì và phát triển phong trào CNLĐ, hoạt động công đoàn, góp phần thực hiện thành công nhiệm vụ SXKD của Công ty hàng năm, Ban Chấp hành Công đoàn VOSA khóa XIII cần đổi mới tổ chức, nội dung, phương thức hoạt động công đoàn theo tinh thần Nghị quyết 02 của Bộ Chính trị; quan tâm xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp; phối hợp cùng doanh nghiệp thực hiện khẩu hiệu hành động xuyên suốt trong nhiệm kỳ “Lấy khách hàng là trung trung tâm, con người là trung tâm”; rà soát sửa đổi bổ sung quy chế phối hợp giữa Tổng giám đốc với BCH Công đoàn; thực hiện nghiêm quy chế dân chủ ở cơ sở, công tác ATVSLĐ; đẩy mạnh đa dạng hóa các hình thức, biện pháp tuyên truyền giáo dục trong CNLĐ; tiếp tục thực hiện Chỉ thị 05 của Bộ Chính trị về học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, xây dựng công đoàn cơ sở vững mạnh.
Tại Đại hội, đồng chí Lê Phan Linh thay mặt Ban Thường vụ Công đoàn Tổng công ty Hàng hải Việt Nam đã trao tặng Bằng khen cho 03 tập thể và 05 cá nhân có thành tích xuất sắc trong hoạt động công đoàn, xây dựng tổ chức công đoàn cơ sở vững mạnh nhiệm kỳ 2018 - 2023.
Đại hội đã bầu ra Ban Chấp hành Công đoàn Công ty cổ phần Đại lý Hàng hải Việt Nam khóa XIII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 gồm 13 đồng chí; bầu 4 đại biểu đi dự Đại hội VI Công đoàn Tổng công ty. Tại Hội nghị Ban Chấp hành lần thứ nhất, đồng chí Nguyễn Bích Thảo tiếp tục được tín nhiệm bầu giữ chức Chủ tịch Công đoàn Công ty khóa XIII./.