Ngày Quốc tế Hạnh phúc lấy ý tưởng của Bhutan, một vương quốc nhỏ bé nằm sâu trong lục địa miền đông Himalayas, vốn được đánh giá là đất nước có chỉ số hạnh phúc cao dựa trên các yếu tố như: Sức khỏe, tinh thần, giáo dục, môi trường, chất lượng quản lý và mức sống của người dân. Bhutan là quốc gia coi trọng hạnh phúc quốc gia hơn là thu nhập quốc gia từ những năm đầu tiên của thập kỷ 70 thế kỷ 20 và nổi tiếng với việc thực thi mục tiêu tổng hạnh phúc quốc gia thay vì tổng sản phẩm quốc nội.

       Việc Liên hiệp quốc chọn ngày 20/3 là Ngày Quốc tế Hạnh phúc còn vì đây là ngày đặc biệt trong năm, khi mặt trời nằm ngang đường xích đạo, nên trong ngày này ngày và đêm có độ dài bằng nhau – là biểu tượng cho sự cân bằng, hài hòa của vũ trụ, qua đó, truyền tải thông điệp: Cân bằng hài hòa là một trong những chìa khóa để mang đến hạnh phúc.
Năm 2014 là năm đầu tiên Việt Nam chính thức hưởng ứng và tổ chức Ngày Quốc tế Hạnh phúc với chủ đề “Yêu thương và chia sẻ”, tiếp nối từ chủ đề “kết nối yêu thương” của Năm Gia đình Việt Nam 2013. Ngày Quốc tế Hạnh phúc năm nay mang thông điệp: “Hãy yêu thương và chia sẻ cùng nhau trong gia đình, dòng tộc, mỗi cộng đồng dù lớn hay nhỏ; giữa những người bạn, đồng nghiệp, đồng chí trong mỗi đơn vị, cơ quan… bằng những hành động thiết thực nhất, góp phần đem lại hạnh phúc cho bản thân, gia đình và cộng đồng, phát triển an sinh xã hội, thực hiện mục tiêu xây dựng gia đình no ấm, tiến bộ, hạnh phúc”.

        Tại Hội nghị toàn thể cán bộ, CNV Cơ quan Công đoàn Tổng công ty đã cùng nhau thảo luận và chia sẻ những kinh nghiệm hay về thực hiện văn hóa doanh nghiệp, ứng xử văn minh, thân thiện, giúp đỡ nhau trong công việc, cuộc sống, xây dựng gia đình hạnh phúc, cộng đồng hạnh phúc, môi trường làm việc thân thiện, hạnh phúc…

        Thay mặt Ban Thường vụ Công đoàn Tổng công ty, đồng chí Lê Phan Linh – Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty chúc toàn thể cán bộ, CNV và đoàn viên công đoàn Tổng công ty cùng gia đình luôn được yêu thương, chia sẻ, ấm no, tiến bộ, hạnh phúc, có môi trường sống và làm việc lành mạnh, hạnh phúc hơn. Đồng thời chỉ đạo các Ban Công đoàn Tổng công ty hướng dẫn các Công đoàn cơ sở duy trì các hoạt động thường xuyên có hiệu quả góp phần chăm lo cải thiện môi trường làm việc và đời sống vật chất tinh thần của đoàn viên và CNVCLĐ trong đơn vị./.

KM
Tin từ Công đoàn TCT