Đăng: 15:27 04-11-2014 | Tác giả: | Nguồn:
Tại Đại hội, đồng chí Lê Thế Tuấn – Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty thay mặt BCH Công đoàn khóa III trình bày báo cáo tổng kết hoạt động công đoàn nhiệm kỳ 2009 – 2011 và phương hướng hoạt động nhiệm kỳ 2012 – 2014; báo cáo kiểm điểm của Ban chấp hành khóa III. Đại hội cũng được nghe tham luận của các tổ công đoàn.
Trong nhiệm kỳ qua, hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty gặp rất nhiều khó khăn do sự suy thoái của nền kinh tế trong nước và toàn cầu, ảnh hướng trực tiếp đến lĩnh vực hoạt động của Công ty. Trước những áp lực trên, dưới sự chỉ đạo của HĐQT, sự điều hành của Ban Giám đốc, sự đồng thuận của toàn thể cán bộ, CNVCLĐ trong Công ty đã đoàn kết nhất trí, phát huy dân chủ, tập trung trí tuệ, nỗ lực khắc phục mọi khó khăn, bằng mọi giải pháp từ việc củng cố lại cơ cấu tổ chức, tinh gọn bộ máy, mở rộng thị trường, tăng cường liên kết trong và ngoài nước, cắt giảm chi phí … góp phần đưa Công ty vượt qua giai đoạn khó khăn, phấn đấu hoàn thành các chỉ tiêu kinh tế – xã hội hàng năm mà Đại hội cổ đông của Công ty đã đề ra, đảm bảo thực hiện đầy đủ các chế độ đối với người lao động.
Công tác tuyên truyền giáo dục, phổ biến các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, của các cấp Công đoàn và Công ty được quan tâm thực hiện đến từng CNVCLĐ dưới nhiều hình thức đa dạng, phong phú, phù hợp với đặc điểm sản xuất kinh doanh của Công ty. Bên cạnh đó, Công đoàn Công ty còn tích cực tham gia với chuyên môn đầu tư cho công tác đào tạo nâng cao chất lượng lao động, cải thiện điều kiện làm việc góp phần nâng cao khả năng cạnh tranh, tạo động động lực phát triển bền vững.
Phát huy những thành tựu đã có và khắc phục những hạn chế còn tồn tại, trong khóa IV, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty đã đề ra phương hướng với mục tiêu tăng cường công tác giáo dục chính trị tư tưởng, ý thức trách nhiệm, nâng cao trình độ, năng lực cho cán bộ, đoàn viên đáp ứng yêu cầu phát triển; tiếp tục đổi mới nội dung, phương pháp hoạt động, đẩy mạnh các phong trào thi đua; thực hiện có hiệu quả chức năng đại diện, bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng cho cán bộ, đoàn viên; công tác chăm lo đời sống vật chất tinh thần cho người lao động được đẩy mạnh; xây dựng mối quan hệ đoàn kết, thúc đẩy hoàn thành nhiệm vụ chuyên môn vì sự ổn định, phát triển của Công ty.
Phát biểu chỉ đạo Đại hội, đồng chí Lê Phan Linh – Ủy viên BCH Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty Hàng hải Việt Nam đã ghi nhận và đánh giá cao những kết quả mà đội ngũ CNVCLĐ Công ty đã đạt được trong thời gian qua. Đồng chí tin tưởng rằng toàn thể đoàn viên, CNLĐ Công ty sẽ tiếp tục phát huy tinh thần đoàn kết, ý thức trách nhiệm, thực hiện tốt chức trách, nhiệm vụ được giao, chung sức, chung lòng, vững tin vào chiến lược phát triển của Công ty và Tổng công ty, chủ động nỗ lực vượt qua khó khăn, góp phần đưa Công ty Cổ phần PORTSERCO vượt qua khó khăn, thử thách, tiếp tục phát triển và phát triển bền vững.
Đại hội đã bầu ra Ban Chấp hành Công đoàn Công ty cổ phần PORTSERCO khóa IV nhiệm kỳ 2012 – 2014 gồm 07 đồng chí.
Công đoàn PORTSERCO