Chương trình "Đoàn viên hỏi - Công đoàn trả lời" số 3: Giải đáp trực tiếp những nội dung liên quan đến tiền lương, phúc lợi và thuế thu nhập cá nhân theo Luật Thuế thu nhập sửa đổi, bổ sung năm 2026

Đăng: 13:57 24-09-2026  |   Tác giả: Lê Thị Việt Thương  |   Nguồn: Công đoàn Tổng công ty

Chương trình do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phối hợp với Viện Chiến lược và Chính sách Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tổ chức, được phát sóng trực tuyến vào 20h00 ngày 27/9/2026 trên các nền tảng số của tổ chức Công đoàn.

Nhằm giúp đoàn viên, người lao động hiểu đúng các quy định pháp luật để chủ động bảo vệ quyền lợi "sát sườn" của mình, Chương trình Tư vấn pháp luật trực tuyến "Đoàn viên hỏi - Công đoàn trả lời" số tháng 9/2026 sẽ đi sâu tháo gỡ những vướng mắc liên quan đến cấu phần tiền lương, chế độ làm thêm giờ, các khoản phụ cấp độc hại, phụ cấp trách nhiệm…; các điểm mới trong chính sách thuế thu nhập cá nhân năm 2026 vừa được chính thức có hiệu lực từ tháng 7 năm 2026.

Thực tế hiện nay cho thấy, việc nhận lương của đa số người lao động được thực hiện qua chuyển khoản ngân hàng, được thông báo đến người lao động qua một thông báo biến động số dư trên điện thoại. Tuy nhiên, đằng sau con số thực nhận đó là hàng loạt cấu phần chi tiết như mức lương theo vị trí việc làm, phụ cấp, các khoản bổ sung, tiền làm thêm giờ, các khoản khấu trừ, tiền đóng bảo hiểm xã hội và thuế thu nhập cá nhân. Chỉ một thay đổi nhỏ trong tiền lượng thực nhận hàng tháng nếu không được giải thích rõ ràng cũng có thể khiến người lao động băn khoăn về tính chính xác trong bảng lương của mình.

Xuất phát từ thực tiễn đó, trong thời lượng 60 phút của Chương trình Tư vấn pháp luật trực tuyến "Đoàn viên hỏi - Công đoàn trả lời" số 3 với chủ đề “Tiền lương, phúc lợi và thuế thu nhập cá nhân - Những điều người lao động cần biết”, các chuyên gia pháp lý và công đoàn sẽ phân tích kỹ lưỡng nguyên tắc trả lương trực tiếp, đúng hạn, cũng như điều kiện và mức trả tiền làm thêm giờ theo quy định của Bộ luật Lao động. Chương trình cũng làm rõ các giới hạn pháp lý khi doanh nghiệp tiến hành khấu trừ lương hay việc xây dựng quy chế thưởng công khai tại nơi làm việc.

Bên cạnh nội dung chính về tiền lương, Chương trình dành thời lượng đáng kể để đề cập đến quyền lợi của người làm công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm và mối liên hệ trực tiếp giữa các khoản phụ cấp này với tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024 và Nghị định 158/2025/NĐ-CP. Đồng thời, các chuyên gia cũng hướng dẫn chi tiết về những thay đổi trong chính sách thuế thu nhập cá nhân áp dụng cho kỳ tính thuế năm 2026, đặc biệt là mức giảm trừ gia cảnh mới theo Nghị quyết 110/2025/UBTVQH15 với 15,5 triệu đồng/tháng đối với người nộp thuế và 6,2 triệu đồng/tháng đối với mỗi người phụ thuộc.

Điểm đổi mới đáng chú ý của Chương trình là việc lồng ghép các tiểu phẩm tình huống được dàn dựng công phu, thể hiện sinh động những mâu thuẫn, thắc mắc về lương và thuế thường gặp trong thực tế cùng với hoạt động tư vấn tư vấn, giải đáp trực tiếp các câu hỏi do đoàn viên gửi về nhằm mục đích góp phần đưa pháp luật lao động đến gần hơn với đời sống.

Văn bản hướng dẫn tham gia Chương trình được đăng tải trên trang web Công đoàn Tổng công ty Hàng hải Việt Nam tại địa chỉ: http://cdhanghaivn.org.vn/Uploads/Documents/2609/752HD.pdf