Dự Hội nghị có đồng chí Mai Lê Lợi - Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty Hàng hải Việt Nam; đồng chí Phạm Hồng Minh - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng quản trị Cảng Hải Phòng; đồng chí Lê Hồng Quân - Phó Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Công ty, đồng chí Lê Tiến Dũng - Phó Bí thư Thường trực Đảng uỷ Công ty và các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ, Ban Chấp hành, UBKT Công đoàn Công ty cùng các đồng chí Chủ tịch, Phó Chủ tịch các công đoàn trực thuộc.

Báo cáo tại Hội nghị cho thấy, trong bối cảnh còn nhiều khó khăn, Công đoàn Cảng Hải Phòng vẫn thực hiện hiệu quả vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; đồng hành cùng doanh nghiệp ổn định sản xuất, nâng cao đời sống cho người lao động. Thu nhập bình quân đạt 24,6 triệu đồng/người/tháng, tăng 7,7% so với cùng kỳ.

Chủ tịch Công đoàn Cảng Hải Phòng Tô Đình Sơn báo cáo tại Hội nghị

Công tác chăm lo được triển khai kịp thời, thiết thực với tổng kinh phí gần 2,3 tỷ đồng; trong đó 57 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn được hỗ trợ nhân dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ và Tháng Công nhân năm 2026.

Phong trào thi đua tiếp tục tạo sức lan tỏa mạnh mẽ với 126 sáng kiến Kaizen được đăng ký, 25 công trình, sản phẩm hoàn thành, mang lại giá trị làm lợi khoảng 12 tỷ đồng. Nhiều tập thể, cá nhân được Tổng LĐLĐ Việt Nam, Công đoàn Tổng công ty Hàng hải Việt Nam biểu dương, khen thưởng; nổi bật là Giải Nhất tập thể Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu về an toàn, vệ sinh lao động, 14 cá nhân đạt danh hiệu Lao động sáng tạo, đồng chí Tô Đình Sơn được tôn vinh là một trong 101 Chủ tịch Công đoàn cơ sở tiêu biểu toàn quốc về đối thoại, thương lượng tập thể. Trong 6 tháng đầu năm, có 14 đoàn viên công đoàn ưu tú được kết nạp Đảng.

Hội nghị cũng đã xác định 5 nhóm nhiệm vụ trọng tâm trong 6 tháng cuối năm: đồng hành cùng chuyên môn hoàn thành kế hoạch sản xuất kinh doanh; nâng cao chất lượng chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động; đẩy mạnh chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật; lan tỏa văn hóa doanh nghiệp theo các giá trị "Tích hợp - Kỷ luật - Tốc độ - Hiệu suất cao"; tổ chức hiệu quả các hoạt động chào mừng 97 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam và 30 năm thành lập Công đoàn Tổng công ty Hàng hải Việt Nam.

Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty Mai Lê Lợi phát biểu tại Hội nghị

Phát biểu tại Hội nghị, Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty Mai Lê Lợi ghi nhận, biểu dương những kết quả nổi bật của Công đoàn Cảng Hải Phòng đã góp phần tạo sự đồng thuận, ổn định trong doanh nghiệp, khơi dậy khát vọng cống hiến của NLĐ. Đối với chương trình công tác 6 tháng cuối năm 2026, bên cạnh nhiệm vụ cốt lõi của tổ chức Công đoàn là đại diện chăm lo, bảo vệ quyền lợi, phúc lợi cho NLĐ, đồng chí đề nghị Công đoàn Cảng Hải Phòng tập trung vào một số nội dung trọng tâm: Tiếp tục triển khai hiệu quả phong trào thi đua "Lao động giỏi - Năng suất cao - Thu nhập tốt" gắn với chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, đổi mới sáng tạo, đồng hành cùng doanh nghiệp thực hiện mục tiêu tăng trưởng hai con số của Cảng Hải Phòng và VIMC; Chủ động, tích cực tham gia với chuyên môn trong công tác đào tạo, nâng cao trình độ cho đoàn viên, người lao động, trong đó đẩy mạnh phong trào học tập suốt đời trong CNLĐ; Tham gia thực thi, tuyên truyền, lan tỏa văn hóa doanh nghiệp, đưa các giá trị văn hóa của Cảng Hải Phòng và VIMC trở thành chuẩn mực trong suy nghĩ và hành động của mỗi cán bộ, đoàn viên, người lao động. Đồng chí cũng đề nghị đảng ủy, chuyên môn và Công đoàn Cảng tích cực hưởng ứng, tham gia đầy đủ chuỗi các hoạt động chào mừng 30 năm thành lập Công đoàn Tổng công ty; coi đây là đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng, là dịp để ôn lại truyền thống, tri ân các thế hệ đi trước, tôn vinh những tập thể, cá nhân tiêu biểu, đồng thời khơi dậy niềm tự hào, tinh thần đoàn kết và khát vọng cống hiến trong mỗi đoàn viên, NLĐ Cảng Hải Phòng.

Toàn thể Hội nghị 

Phát huy những kết quả đạt được, Công đoàn Cảng Hải Phòng quyết tâm tiếp tục đổi mới mạnh mẽ hơn nữa nội dung, phương thức hoạt động, xây dựng tổ chức công đoàn thực sự là điểm tựa của đoàn viên, người lao động; khơi dậy mạnh mẽ tinh thần thi đua, nâng cao năng suất, chất lượng, đổi mới sáng tạo, góp phần cùng doanh nghiệp hoàn thành thắng lợi các mục tiêu năm 2026, tạo nền tảng cho sự phát triển nhanh, bền vững của Cảng Hải Phòng và Tổng công ty Hàng hải Việt Nam./.