Tham dự Hội nghị về phía Tổng công ty Hàng hải Việt Nam có đồng chí Nguyễn Hùng Dương - Thành viên viên HĐQT, đồng chí Phạm Anh Tuấn - Phó Tổng giám đốc; về phía tỉnh Bình Định có đồng chí Lê Văn Hồng - Bí thư Đảng ủy khối doanh nghiệp; đ/c Nguyễn Mạnh Hùng - Chủ tịch LĐLĐ và đại diện Sở Lao động, thương binh, xã hội.

Toàn cảnh Hội nghị

Báo cáo kết quả SXKD năm 2021 tại Hội nghị cho thấy, mặc dù chịu ảnh hưởng lớn từ đại dịch Covid -19 song với sự đổi mới, sáng tạo, đẩy mạnh thực hiện chuyển đổi số và nguyên tắc "lấy khách hàng làm trung tâm", tận dụng trúng, đúng thời cơ, Cảng Quy Nhơn tiếp tục ghi nhận những kỷ lục mới trong SXKD, đầu tư và thực hiện trách nhiệm với công đồng, cụ thể: Sản lượng thông qua Cảng đạt 11,37 triệu tấn; doanh thu đạt 1.331 tỷ đồng; lợi nhuận đạt 413 tỷ đồng (gấp 2,6 lần kế hoạch, tăng 282% so với năm 2020); hoàn thành đưa vào sử dụng Trung tâm dịch vụ khách hàng với việc áp dụng phần mềm Eport giúp khách hàng giao dịch 1 cửa và thuận tiện theo dõi, giám sát quá trình xếp dỡ, thông quan hàng hóa qua cảng; thu nhập NLĐ tăng 22%, tham gia đóng góp Quỹ phòng, chống Covid -19 và công tác phòng, chống Covid-19 với số tiền gần 9 tỷ đồng.

Người lao động Cảng Quy Nhơn hăng say trong công việc.

Thực hiện mục tiêu hành động của VIMC về nguyên tắc phát triển, trong đó xác định "Lấy con người làm trung tâm", trong năm 2021, Công ty đã tập trung đào tạo nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, xây dựng bộ quy tắc ứng xử trong doanh nghiệp và với khách hàng, đảm bảo việc làm, thu nhập, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần, thực hiện tốt công tác dân chủ cơ sở tại nơi làm việc, xây dựng và thực hiện nghiêm quy trình, quy định về quản lý, điều hành, tổ chức sản xuất khoa học, an toàn, sạch đẹp, nâng cao điều kiện lao động; xây dựng văn hóa doanh nghiệp với tinh thần sẻ chia, gắn kết, vì sự phát triển doanh nghiệp.

Với những kết quả xuất sắc trong phong trào thi đua đặc biệt "Đoàn kết, chung sức, đồng lòng thi đua phòng, chống và chiến thắng đại dịch Covid-19" năm 2021, Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty Lê Phan Linh đã trao bằng khen và tiền thưởng 50 triệu đồng cho tập thể lãnh đạo và người lao động Cảng Quy Nhơn.

Phát huy kết quả đã đạt được, với mục tiêu xây dựng Cảng trở thành mắt xích quan trọng trong chuỗi cung ứng dịch vụ Logistics toàn diện của VIMC, năm 2022, Công ty tiếp tục tập trung đầu tư nâng cao năng lực, năng suất xếp dỡ trên cơ sở ứng dụng công nghệ số, tạo sự trải nghiệm mới, thuận tiện cho khách hàng, xây dựng Cảng văn minh, chuyên nghiệp, hiện đại.

Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty Hàng hải Việt Nam Lê Phan Linh phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị

Phát biểu chỉ đạo Hội nghị, đồng chí Lê Phan Linh đã biểu dương những nỗ lực và thành quả mà cán bộ, CNLĐ Cảng Quy Nhơn đạt được trong năm 2021, góp phần quan trọng vào kết quả ấn tượng của Tổng công ty Hàng hải Việt Nam năm 2021. Đồng chí cũng lưu ý, mặc dù kết quả SXKD của Cảng rất tốt song trong năm 2021, Cảng vẫn để xảy ra tai nạn lao động nặng dẫn đến thương vong. Đây là vấn để cần hết sức quan tâm trong những năm tới. Chính vì vậy, với phương châm đổi mới và để phong trào thi đua thiết thực, cụ thể, bên cạnh việc giao "chỉ tiêu KPI" cho tập thể CBCNLĐ Cảng Quy Nhơn về sản lượng, doanh thu, lợi nhuận, tiền lương, thu nhập, đồng chí giao cho Công đoàn Công ty vận động NLĐ và tổ chức giám sát để thực hiện cho được mục tiêu "Zero" tai nạn lao động nặng, tai nạn lao động chết người, tiếp tục đảm bảo và nâng cao hơn nữa điều kiện, môi trường lao động, phấn đấu trở thành "doanh nghiệp vì người lao động".  Đồng chí khẳng định, Công đoàn Tổng công ty sẽ luôn theo dõi, hỗ trợ tối đa và có hình thức, mức khen thưởng xứng đáng, kịp thời nếu CBCNLĐ hoàn thành các chỉ tiêu được giao./.